TRƯỜNG CAO ĐẲNG ĐIỆN LỰC TP. HỒ CHÍ MINH 30 NĂM TRƯỞNG THÀNH VÀ PHÁT TRIỂN BỀN VỮNG:

THÔNG TIN CHI TIẾT VỀ LỊCH SỬ HÌNH THÀNH VÀ PHÁT TRIỂN CỦA TRƯỜNG:

Trường Cao đẳng Điện lực lực TP Hồ Chí Minh tiền thân là Trường Kỹ thuật Gia định của chế độ cũ, sau ngày Miền Nam giải phóng, Trường được Bộ Đại học &Trung học chuyên nghiệp tiếp quản, đến 20/10/1976 tại QĐ số 101/TTg của Thủ tướng Chính phủ và QĐ số 05/VPQĐ của Bộ Đại học &Trung học chuyên nghiệp, Trường được bàn giao cho Bộ Điện Than mà trực tiếp là Công ty Điện lực Miền Nam quản lý, lúc đó Trường mang tên Trường Công nhân Kỹ thuật điện. Năm 1997 tại QĐ số 818/QĐ–TCCB của Bộ Trưởng Bộ Công nghiệp, Trường được nâng cấp và đổi tên thành Trường Trung học Điện 2 trực thuộc Công ty Điện lực 2.  Ngày 06/04/2000 tại QĐ số 25/2000/QĐ-BCN của Bộ trưởng Bộ Công nghiệp, Trường được chuyển về trực thuộc Tổng Công ty Điện lực Việt Nam. Đến ngày 21/09/2005 tại QĐ số 5314/QĐ-BGD&ĐT của Bộ Trưởng Bộ Giáo dục và Đào tạo, Trường được nâng cấp và đổi tên thành Trường Cao đẳng Điện lực TP Hồ Chí Minh

Quá trình xây dựng và phát triển:
Nhớ ngày đầu tiếp quản Trường, đoàn cán bộ lúc đó có 03 người, Ông Ung Thẩn – Hiệu trưởng; Ông Trần Nguyên Thái – Hiệu phó; Ông Lê Văn Trấm – Trưởng phòng Tổ chức, ký nhận bàn giao một mặt bằng 03 hecta trên đó có 03 dãy nhà trệt, 01 dãy xưởng với tổng diện tích xây dựng khoảng 1.300 m2, xung quanh ruộng nước và cỏ hoang là chủ yếu. Tổng giá trị tài sản bao gồm: nhà cửa, trang thiết bị, phương tiện làm việc, giảng dạy là 55.325đ53 (tiền Ngân hàng VN lúc đó). Những công việc đầu tiên cho năm học mới đầy dãy những khó khăn, có cả những ngập ngừng, e ngại thời kỳ mới giải phóng của 28 giáo viên nhân viên nhà trường cũ. Nhưng rồi các khóa công nhân 77A; trung cấp phát dẫn điện, nhiệt điện cũng đã được tuyển sinh và khai giảng.
Ai đã từng gắn bó, chia sẻ những vất vả lo toan trong những ngày đầu tiên đó,  chaéc haún van còn lưu giữ trong ký ức của mình những kỹ niệm không thể nào quên. Nước dùng cho ăn uống phải mua từng xitéc một, nước cho tắm giặt là dòng kênh Trùm bích dùng chung cho cả thầy và trò nội trú. Không có chỗ ở, học sinh được Xã Thạnh lộc bố trí ở “Khu nhà tiền chế” gần chợ, một số khác được gởi ở khu “Cô nhi viện” của Cô Ba. Thời khóa biểu phải xếp từng ngày bởi các thầy cô giáo mới, theo quyết định phân công, chöa chịu về hoặc không chịu về nhận nhiệm sở. Giờ thực hành được thay bằng giờ lao động dọn dẹp cỏ hoang… Có thầy giáo vừa mới tốt nghiệp Đại học Bách khoa về trường, tuần trước tuần sau đã phải lên lớp. Thời gian chuẩn bị không có, tài liệu, trang thiết bị để giảng dạy thực hành hầu như trống không. Ay vậy mà phải dạy cả ca đêm do thiếu xưởng thực hành và dụng cụ đồ nghề.

Sự bắt đầu là như  thế đó! Nhưng rồi những khó khăn, những bề bộn cũng đã được khắc phục với tâm huyết của những người trong cuộc. Tuần tự trạm bơm và xử lý nước được xây dựng, trang thiết bị cho nghề đường dây và trạm được xin về cùng với 05 máy tiện. Vài phòng học được lấy làm chỗ ở nội trú cho học sinh nữ. Mấy gian nhà lá làm chỗ ở cho học sinh nam được cất nhanh giữa khu ruộng ngập nước và cỏ lác. Nhiều dãy nhà cấp 4  mọc lên, trong đó có nhà hội trường trống trước rỗng sau, bởi do thầy và trò Ban Gò hàn lắp dựng từ các loại vật tư tận dụng. Theo thời gian, ruộng ngập nước, ao nuôi cá được lấp dần; cỏ hoang, lau sậy rồi cũng ít đi….

Dù được sự quan  tâm, chắt chiu đầu tư của lãnh đạo Công ty Điện lực 2 thời kỳ đó, dù với rất nhiều nỗ lực và tâm huyết của ban giám hiệu, song vì nhiều lý do khác nhau,  trong đó có cơ chế của thời bao cấp, nên việc xây dựng cơ sở vật chất, đầu tư trang thiết bị đào tạo vẫn chưa tương xứng với một cơ sở đào tạo chuyên ngành Điện lực. Cột mốc quan trọng đánh dấu sự thay đổi cơ bản Nhà trường là quyết định số 495/TTg ngày 02/08/1996 của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Dự án cải tạo và xây dựng Nhà trường thành Trung tâm Đào tạo nguồn nhân lực cho ngành Điện thuộc khu vực 22 tỉnh thành miền Nam. Dự án được khởi công vào cuối năm 1996; khánh thành đưa vào sử dụng vào dịp 20/11/1999. Tổng mức đầu tư của dự án được quyết toán trên 64 tỉ đồng, trong đó có hơn 36 tỉ đồng thuộc nguồn vốn vay của Ngân hàng Thế giới (World Bank) dùng để mua sắm trang thiết bị đào tạo và dịch vụ tư vấn nước ngoài. Phần còn lại khoảng 28 tỉ  đồng do Tổng Công ty Điện lực VN đầu tư để xây dựng cơ sở hạ tầng gồm: hội trường 300 chỗ, 20 phòng học chuẩn, khu nhà xưởng, khu phòng thí nghiệm, sân bãi, hệ thống điện nước… Trong số các trang thiết bị đào tạo hiện đại có bộ Mô phỏng Hệ thống điện (Power System Simulator) trị giá hơn 7 tỉ đồng. Đây là thiết bị mô phỏng toàn bộ dây chuyền sản xuất, truyền tải, phân phối và tiêu thụ điện năng. Trên thiết bị đó có thể tiến hành các thí nghiệm: hòa đồng bộ máy phát điện, tăng giảm công suất, vạn hành lưới truyền tải, phân phối…; đặc biệt có hệ thống relay kỹ thuật số hiện đại giống như thực tế. Bãi thực tập lưới điện có diện tích hơn 5.000 m2 trong đó có phần mô phỏng cho một trạm trung gian 110 KV, khu này được tích hợp đầy đủ các trang thiết bị trên lưới truyền tải và phân phối. Ngoài ra nhà trường cũng có khu nhà nghỉ khang trang 180 giường, dành cho diện cán bộ đi học với hệ thống điều hòa không khí, TV và các tiện nghi khác.

Hàng năm, bằng nhiều nguồn vốn khác nhau, Nhà trường đã đầu tư từ 2–3 tỉ đồng để  mua sắm bổ sung trang thiết bị đào tạo, thực hành, thí nghiệm, phương tiện dạy học hiện đại.

Dự án xây dựng khu Ký túc xá học sinh 7 tầng, 1.000 chỗ ở với tổng mức đầu tư 20 tỉ đồng do EVN cấp đang được khẩn trương hoàn thành và đưa vào sử dụng vào đầu năm 2007.

Đồ án Quy hoạch tổng mặt bằng cơ sở 1 hiện tại đã được Sở Quy hoạch & Kiến trúc thỏa thuận, được EVN phê duyệt tại quyết định số 722/QĐ-EVN-TĐ ngày 10/04/2006. Theo quy hoạch, nhiều khối nhà cao tầng được xây dựng trên khu đất Bãi thực tập hiện tại, các công trình kiến trúc sẽ được cải tạo theo một bố cục hài hòa, chuẩn mực. Trước mắt, EVN cho phép Trường lập dự án đầu tư khối nhà lý thuyết, thực nghiệm J1 với tổng mức đầu tư hơn 23 tỉ đồng.

Song song với việc cải tạo xây dựng cơ sở 1, dự án đầu tư cơ sở 2 với công năng chính là xây dựng bãi thực tập lưới điện hoàn chỉnh cũng đang được các cơ quan có thẩm quyền xem xét, phê duyệt quy hoạch tổng mặt bằng. Diện tích cơ sở 2 khoảng 4 hecta  thuộc phường Thạnh xuân, quận 12, cách cơ sở 1 khoảng 4km. Các thủ tục đầu tư tiếp theo đang được tích cực thực hiện để công trình có thể thực hiện những hạng mục đầu tiên vào cuối năm 2007.

Thành quả đào tạo:
30 năm làm chức năng đào tạo nguồn nhân lực cho khu vực 22 tỉnh thành miền Nam thành quả đào tạo của nhà trường được tổng hợp như sau:

Đào tạo chính quy: đã có tổng cộng trên 3.500 học sinh trung cấp; hơn 12.000 học sinh công nhân lành nghề tốt nghiệp ra trường, hòa nhập vào đại gia đình của ngành Điện lực. Do phương thức tuyển sinh gắn với nhu cầu và địa chỉ sử dụng nên hầu như 100% học sinh tốt nghiệp ra trường đều có việc làm tại các đơn vị thuộc ngành Điện lực.

Bồi huấn nâng bậc cho công nhân: trước đây công tác bồi huấn, thi nâng bậc cho công nhân hầu hết được thực hiện tại các đơn vị. Từ năm 1998 đến nay có tổng cộng hơn 12.000 lượt công nhân thuộc các công ty, nhà máy điện đã về trường dự các lớp bồi huấn và thi nâng bậc. Nội dung và phương pháp thi nâng bậc luôn được cải tiến để hoạt động này thực sự mang tính khách quan, trung thực và đạt chất lượng cao nhất.

Bồi dưỡng, đào tạo lại, đào tạo ngắn hạn: năm 1998 đến nay có hơn 13.000 lượt học viên  của nhiều khóa đào tạo thuộc nhiều lĩnh vực như: quản lý, chuyên môn, kỹ thuật , nghiệp vụ… đã được nhà trường chủ động xây dựng và tổ chức thực hiện . Các đồng chí là chánh phó giám đốc các sở công nghiệp tỉnh, chánh phó giám đốc các đơn vị trực thuộc EVN, trực thuộc các công ty, đơn vị trong ngành hơi e ngại khi được triệu tập đi học; nhưng khi đến trường, sau khóa học đều cảm thấy hài lòng với chất lượng đào tạo và phục vụ của nhà trường.

Để tạo sự thuận lợi cho các đơn vị, rất nhiều lớp học được tổ chức giảng dạy tại các địa phương như: Nhà máy điện Phú Mỹ, Bà Rịa, Đa Nhim Hàm Thuận Đa Mi, Điện lực Đồng Tháp, Lâm Đồng, Sóc Trăng …

Xây dựng đội ngũ cán bộ, giáo viên:
Qua nhiều lần cải tiến, hiện tại bộ máy tổ chức của Nhà trường khá tinh gọn và hiệu quả với 03 khoa và 05 phòng nghiệp vụ. Với tổng số 145 nguời, đội ngũ GV – CNV nhà trường đang thực hiện một khối lượng công việc hơn hai lần định mức, định biên cho phép. Trường Cao đẳng Điện lực TP. Hồ Chí Minh là trường đầu tiên trong tổng số 42 trường trong Bô Công nghiệp xây dựng và áp dụng thành công hệ thống quản lý chất theo tiêu chuẩn ISO 9001:2000 vào cuối năm 2004. Từ con số chưa đến 20 giáo viên ngày thành lập, đến nay, đội ngũ giáo viên nhà trường đã đạt hơn 100 người. Trong đó: 96% có trình độ đại học trở lên, trên 38% có trình độ thạc sỹ, 02 thầy giáo được phong tặng danh hiệu “Nhà giáo ư tú”, 04  thầy cô đạt danh hiệu giáo viên giỏi cấp toàn quốc, 50 lượt thầy cô đạt danh hiệu giáo viên giỏi, chiến sỹ thi đua cấp Bộ. Có hơn 80 lượt CB – GV đã được đi tham quan học tập nước ngoài như Anh, Ireland, Đức, Nhật, Thái Lan, Malaysia, Singapore…. Các giáo viên đậu cao học, đạt được các chứng chỉ ngoại ngữ đều được nhà trường thanh toán toàn bộ học phí kể cả tiền luyện thi và được khen thưởng thỏa đáng; các giáo viên tốt nghiêp thạc sỹ sẽ được nâng lương sớm 01 năm. Việc tiếp cận với thực tế sản xuất để cập nhật kiến thức, bài giảng của người giáo viên đã trở thành chủ trương và được các giáo viên trẻ thực hiện rất tốt. Dự án Đào tạo hướng dẫn viên ngành điện do JICA-EVN tài trợ cũng đã góp phần đáng kể nâng cao trình độ giáo viên nhà trường với hơn 30 lượt người hưởng thụ các khóa đào tạo. Các giáo viên còn được nhà trường cho mượn tiền để trang bị máy tính xách tay, máy tính cá nhân góp phần tạo phương tiện tốt nhất cho công tác giảng dạy.

Ngoài đội ngũ giáo viên cơ hữu, nhà trường còn có khoảng 34 giáo viên thỉnh giảng là các chuyên gia đầu ngành từ các trường Đại học Bách khoa, Đại học Dân lập Kỹ thuật Công nghệ, Cao đẳng Vin Hem Pich và từ các công ty, đơn vị trực thuộc Tổng Công ty Điện lực Việt Nam; hơn 60% số cán bộ nói trên có trình độ thạc sỹ, tiến sỹ.

Nghiên cứu khoa học, cập nhật, chỉnh lý nội dung chương trình,  giáo trình :
Trong 30 năm qua có hàng trăm bộ chương trình, giáo trình, tài liệu giảng dạy được biên soạn, cập nhật, chỉnh lý cho phù hợp với yêu cầu của thực tế. Với bậc đào tạo công nhân, trung cấp, cao đẳng, hầu như 100% môn học đều có giáo trình, bài giảng. Với các lớp chuyên đề, ngắn hạn, đề cương các môn học đều được sự tham gia góp ý của các công ty, đơn vị đặt hàng trước khi triển khai khóa học.

Thực hiện nhiệm vụ Tổng Công ty giao, ngoài 02 bộ tài liệu điện nông thôn đã biên soạn công phu, được các chuyên gia phản biện khen ngợi, nhà trường cũng đã hoàn tất việc biên soạn 14 bộ chương trình, giáo trình đào tạo công nhân viễn thông điện lực, là một lãnh vực kinh doanh mới mẻ của EVN. Ngoài 02 đề tài nghiên cứu khoa học cấp EVN; hơn hàng trăm đề tài nghiên cứu khoa học cấp trường, sáng kiến cải tiến,  phục vụ cho giảng dạy, quản lý đã được hoàn thành đưa vào sử dụng như: phần mềm quản lý tuyển sinh,  tổng kết giờ thực dạy của giáo viên, chuẩn đoán sự cố máy biến áp lực, bàn thí nghiệm kỹ thuật điện, mô phỏng hệ thống bảo vệ trong trạm biến áp … Những thành tựu đó đã góp phần tích cực cho yêu cầu nâng cao chất lượng đào tạo của nhà trường. Trong hội thi thiết bị đào tạo tự làm cấp Thành phố và cấp toàn quốc năm 2005, thiết bị mô phỏng hệ thống bảo vệ rơle trong trạm biến áp đã đoạt giải nhất và nhận được sự đánh giá cao từ lãnh đạo Tổng cục Dạy nghề Bộ LĐTB&XH.

Quá trình nỗ lực phấn đấu của tập thể và cá nhân đã được Nhà nước, cấp trên ghi nhận và trao tặng những phần thưởng cao quý :

01 Huân chương lao động hạng 2
02 Huân chương lao động hạng 3
06 Bằng khen của Thủ tướng Chính phủ
04 Cờ thi đua xuất sắc của Bộ Công nghiệp
02 Cờ thi đua xuất sắc của Tổng Công ty
28 Bằng khen của Bộ Công nghiệp
32 Bằng khen của Tổng Công ty

Nhiều năm liền Trường được UBND TP Hồ chí Minh công nhận danh hiệu “Công sở văn minh”; “Môi trường xanh- sạch- đẹp” ; “Bằng công nhận đơn vị văn hóa”.
Chi bộ nhiều năm liền đạt danh hiệu “Trong sạch vững mạnh”; công đoàn, đoàn TNCS Nhà trường được xếp lọai xuất sắc và nhiều lần nhận cờ thi đua của cấp trên

Giáo dục đào tạo cùng với khoa học và công nghệ là quốc sách hàng đầu, là nền tảng và động lực thúc đẩy công nghiệp hóa, hiện đại hóa đất nước. Đối với ngành Điện lực Việt Nam, đặc điểm nêu trên được thể hiện thật rõ nét. Theo Tổng sơ đồ phát triển điện lực VN giai đoạn VI đã được Chính phủ phê duyệt thì sản lượng điện thương phẩm năm 2015 đạt 164,96 tỉ Kwh, gấp hơn 3 lần năm 2006. Hàng trăm dự án xây dựng các nhà máy điện, mạng lưới điện truyền tải và phân phối tiên tiến, hiện đại sẽ được lắp đặt. Nhu cầu đào tạo mới và đào tạo lại nguồn nhân lực để quản lý vận hành hệ thống điện đồ sộ đó đã được lãnh đạo EVN đặt ra. Thời cơ, vận hội mới trong điều kiện hội nhập quốc tế đã rộng mở; song thách thức, khó khăn mà chúng ta phải đối mặt cũng không phải là nhỏ. Phấn đấu trở thành cơ sở đào tạo chuyên ngành bậc đại học và thấp hơn, trong một tương lai gần, là mục tiêu đặt ra cho mỗi thành viên trong nhà trường. Trên cơ sở đó những nhiệm vụ trọng tâm trong giai đoạn 2006 – 2010 được xác định như sau:

Một là: tập trung và tranh thủ mọi nguồn lực để thực hiện cho được các hạng mục công trình của đồ án quy hoạch cơ sở 1, cơ sở 2, đã được các cấp có thẩm quyền phê duyệt. Trước mắt hoàn thành và đưa vào sử dụng khu ký túc xá 7 tầng, 1.000 chỗ ở với tổng mức đầu tư hơn 20 tỷ đồng. Hoàn thành các thủ tục đầu tư để cuối năm 2007 có thể khởi công xây dựng khối nhà lý thuyết, thực nghiệm 9 tầng J1 và một số hạng mục ban đầu của cơ sở 2.

Hai là: đẩy mạnh phát triển hơn nữa hoạt động bồi dưỡng, đào tạo lại đội ngũ cán bộ, công nhân, viên chức ngành điện. Phải xem đây là mục tiêu trọng tâm trong giai đoạn trước mắt và lâu dài, hoạt động này phải song hành với hình thức đào tạo chính quy.

Ba là: phát triển quy mô, mở rộng các ngành nghề, đa dạng hóa các loại hình đào tạo. Đẩy mạnh hơn nửa các hoạt động nghiên cứu khoa học, lao động sản xuất, dịch vụ tư vấn gắn với ngành nghề đào tạo. Qua đó nâng cao trình độ, kiến thức thực tiễn cho đội ngũ giáo viên,  góp phần chăm lo đời sống cho các thành viên trong nhà trường.

Bốn là: tiếp tục nghiên cứu hoàn thiện mục tiêu đào tạo; cập nhật, chỉnh lý nội dung, chương trình và phương pháp giảng dạy để không ngừng nâng cao chất lượng đào tạo. Không ngừng cải tiến hệ thống quản lý chất luợng theo tiêu chuẩn ISO 9001:2000. Tổ chức triển khai thực hiện cuộc vận động “Nói không với tiêu cực và bệnh thành tích trong giáo dục”. Bảo vệ, phát huy và nâng cao vị thế, thương hiệu Cao đẳng Điện lực Tp. Hồ chí Minh .

Năm là: thực hiện cho được các hoạt động quan hệ và hợp tác quốc tế trong lĩnh vực đào tạo. Xây dựng môi trường và điều kiện để thu hút và hấp dẫn các hoạt động liên kết đào tạo từ các cơ sở  trong và ngoài nước. Tạo cơ hội để nhà giáo và cán bộ quản lý có điều kiện tiếp cận, học tập phương pháp giảng dạy, quản lý đào tạo của các nước tiên tiến trong khu vực và quốc tế, trong bối cảnh hội nhập và gia nhập WTO.

Ths. NGUYỄN TẤN NGHIỆP
Hiệu trưởng kiêm Bí thư  chi bộ
Trường Cao đẳng Điện lực TP. Hồ chí Minh